Na rynku obecnie działa nawet kilkaset agencji pośredniczących w zatrudnieniu pracowników, a ich ilość stale się zwiększa, ponieważ rośnie zapotrzebowanie na ich usługi. Wielu ludzi poszukuje zatrudnienia tylko w sezonie, a agencje im to umożliwiają.
Jak działają agencje pośrednictwa pracy?
Jeżeli szukamy zatrudnienia na stałe z umową o pracę, to najlepiej udać się do Urzędu Pracy, poszuka oferty na portalach z ogłoszeniami o pracę lub też popytać znajomych. To na pewno najkorzystniejsze rozwiązanie dla pracownika, gdyż zapewnia mu stałe zatrudnienia z szeregiem przywilejów i korzyści. Jednakże są też osoby, które z różnych przyczyn nie mogą tak pracować, zatem szukają zatrudnienia sezonowego. Właśnie takie oferty posiada niejedna agencja pośrednictwa pracy Włocławek jest miastem, w którym jest najwięcej takich firm. Nawiązują one współpracę z przedsiębiorstwami z kraju oraz z zagranicy, aby móc kierować do nich określonych pracowników. Jest to bardzo korzystne rozwiązanie z punktu widzenia pracodawcy, ponieważ nie musi się on martwić o pozyskiwanie nowych pracowników, ponieważ zajmuje się tym agencja. Jej zadaniem jest poszukiwanie osób zainteresowanych konkretną ofertą pracy, które jednocześnie spełniają określone wymagania. Jednakże trzeba wiedzieć, że pomiędzy zatrudnieniem pracownika bezpośrednio u pracodawcy, a w agencji pośrednictwa, panuje znaczącą różnica. Wynika ona z faktu, że agencje jedynie pośredniczą w zatrudnieniu, a pracodawca bezpośrednio zatrudnia.
Każdego roku z usług agencji pośrednictwa pracy korzysta nawet kilkaset tysięcy ludzi, którzy chcą znaleźć zatrudnienie na okres wakacji czy też inny sezon, typowy dla określonej branży. Tego typu zatrudnienia znacząco obniżają stopę bezrobocia, która idzie w dół nawet o kilka procent.